国足李铁事件心得体会200字_国足李铁事件心得体会

1.大家对于李铁有很多的不满？你怎么评价他？

2.如何客观评价李铁的执教，他给国足带来了什么？

他错在不知道自己是个窝囊废

最终还是教练不行，一味的指责教练，怎么能让球员反思。回去大家照吃照喝，等待下一个背锅的教练。也许是教练有问题，但是绝对不是问题的全部！

其实没有足协什么都好

几场球大家都观赏了，暴露了许多在用人方面或战术方面都欠。因此，新华社、人民日报都批评主教练李铁错误行为。

李铁不该做中国男足教练！有以下不足：执教能力有限，还固执己见！技战术不行，对核心，主力队员使用不当！没有针对对手制定克敌制胜的法宝！没有做到知己知彼，制定不同阵容！[赞][赞]

既然是中国国家足球队，代表的就是国家荣誉和形象。任何有损国家形象的行为都应受到国家媒体的监督和批评！李铁是国家队主教练，国家为男足投入了大量人力物力，提供了相当多的 社会 资源，所有的投入都是为了获得预期的目标——参加世界杯！没有金刚钻不揽瓷器活，作为主教练胜败荣辱都是必须要承担的！所以点名批评很正常，媒体传递的是人民的心声，不能由着性子胡来，不能无所作为！更不能把一己之私凌驾在国家利益之上！面对糟糕的结果，央媒如果不发声反而不正常。

最近一段时间喊李铁下课的呼声极高，首先从他上任以来，他就没有获得大家认可，首先从能力和水平，他与里皮等人差距太大，如果不是里皮突然离开，也不会有李铁的什么事情，正是这样他在半路中接手，如果他能够正常带领球队，相信大家还是没有话说，可是他打压归化球员，不重用他们，相反重用自己的亲信如王刚、于大宝、张稀哲等人，导致大家对他十分不满意。

本来球迷对这届进入世界杯有期待，毕竟有几大归化球员，以前他们都是外援水平，这是前所未有的优势，如果把这几个归化球员用好了，国足是亚洲一流或者一流水平，最后一场与澳大利亚的比赛，不管结果还是场面都是五五开，洛国富也说出心里话，那就是国足与亚洲任何一支球队都可以拼一下，当然李铁是最大罪魁祸首。

编辑搜图

当然大家不喜欢李铁的原因还有很多，如在比赛前就抱怨房间太小，这不是主教练应该说的话，属于带头起哄，这还是主教练吗？不能以身作则，这样的人不配当国足主教练，比赛结束后与阿兰闹出公开矛盾，说他不服管教，更是大家吐槽他的情商，这场比赛阿兰表现极好，可他却这个时候说出这样的话，说明他的情商低到极点。

很多人觉得李铁不管是能力，还是资历都不配当国足主教练，如果在12强赛前就辞职，说不定大家还要感谢他，可是他舍不得1300万年薪，很多人吐槽，拿这么高的收入，连最强阵容还是球迷给出来，试想能够让球迷满意吗？

编辑搜图

谁当国足教练谁就得背锅，米卢是运气最好的一个，因为2002世界杯在日韩举办，日韩不用参加预选赛。

当球员都不成，当教练更难行！足球是讲团队的，洗洗睡吧！

常言道：金无足赤 人无完人，任何人都会犯错误的。对于一名年轻人，我们应该用发展的眼光去看待，对于一名中年人，我们要用辩证的眼光去看待，对于一名老年人，我们要用 历史 的眼光去去看待。

中国足球 在更换教练的问题上已经进入了死循环。认为只要没出成绩就教练的责任。中国足球 的几十年的改革，换了十几位教练，从娃娃抓起近四十年，成绩是每况愈下！才是应该反思的问题！

中国人口有十四亿人，最低也应该有一亿的青年吧？真的就挑选不出来踢球 的人吗？所有的年轻人都躺平了吗？就像女足教练，为什么有能力的人不敢报名？没能力的反倒去应聘？

至于李铁做国家队主教练是受命于危难！里皮走了，洋人教练无人敢接，国内能人有，同样是没人敢接替里皮。而且李铁完成了第一阶段的目标，合同续约是必然的事情！如果合同作废，……我就不敢再说什么了！

北京标准老头

大家对于李铁有很多的不满？你怎么评价他？

李铁炮轰国足领队，这是一场备受关注的话题。国足备战亚洲杯不力，领队应对不力，引发了广泛的批评。作为国足主教练，李铁当然有权利对此发表自己的看法。那么，究竟是什么原因导致国足备战不力，领队应对不力呢？我们需要对此进行深入的分析。

国足备战不力的原因

国足备战亚洲杯不力，这并不是一个偶然的事件。其原因主要有以下几个方面。

缺乏高水平的比赛

国足在备战期间，缺乏高水平的比赛，这使得球员们无法在实战中锻炼自己的能力。相反，他们只能在训练中进行模拟比赛，这无法真正地考验他们的实战能力。因此，国足在比赛中显得比较生疏，很难发挥出应有的水平。

球员状态不佳

国足球员在备战期间，状态并不是很好。他们中的一些人，因为伤病或其他原因，无法参加训练，这使得他们在比赛中的表现受到了影响。此外，一些球员在俱乐部的比赛中表现不佳，这也影响了他们在国家队的表现。

战术调整不到位

国足在备战期间，没有进行有效的战术调整。他们在比赛中的表现，往往是一味地攻击，而忽略了防守。这使得他们在面对强队时，显得非常脆弱。如果国足能够调整自己的战术，那么他们的表现就会更加出色。

领队应对不力的原因

国足备战不力，领队应对不力，这是一个非常严重的问题。其原因主要有以下几个方面。

领队缺乏经验

国足领队的经验相对较少，这使得他们在处理一些问题时，显得比较笨拙。例如，在面对球员伤病问题时，他们往往无法及时地做出决策，这使得球员的伤病问题得不到有效的解决。

领队缺乏决策力

国足领队在处理问题时，缺乏决策力。例如，在面对球员状态不佳的问题时，他们往往无法果断地进行调整，这使得球队的表现得不到有效的提升。

领队缺乏团队合作精神

国足领队在处理问题时，缺乏团队合作精神。他们往往只考虑自己的利益，而忽略了球队的整体利益。这使得他们在处理问题时，往往会出现矛盾和分歧，影响了球队的备战工作。

如何解决国足备战不力，领队应对不力的问题

国足备战不力，领队应对不力，这是一个非常严重的问题。为了解决这个问题，我们可以采取以下措施。

加强备战

为了提高国足的备战能力，我们可以加强备战。这包括加强球员的训练，增加高水平的比赛，以及进行有效的战术调整。这样，国足的备战能力就会得到有效的提升。

提高领队的能力

为了提高领队的能力，我们可以加强领队的培训。这包括提高领队的经验，增强领队的决策力，以及培养领队的团队合作精神。这样，领队就能更好地处理问题，提高球队的备战能力。

加强团队协作

为了加强团队协作，我们可以建立一个有效的沟通机制。这包括加强领队与球员之间的沟通，以及加强领队之间的沟通。这样，就能有效地解决问题，提高球队的备战能力。

如何客观评价李铁的执教，他给国足带来了什么？

其实不用再纠结，再难受，再迷茫了。

还有10年时间，国足就会完全没落。

也因为“单位大社区”的生活模式，他们有稳定的场地、稳定的时间、稳定的小伙伴群体。

因此。足球成了，前三的国民运动（还有乒乓球和排球）。

但是这40年的发展，国足带给人们的都是痛苦、迷茫、郁闷:

1、记得02世界杯吗。所谓的“三个一工程”，争取赢一场，努力得一分，至少进一个。而结果是输哥斯达黎加0:2，输土耳其0:3，输巴西0:4。可笑至极。

2、记得甲A的黑赌吗？

3、记得86年，在北京家门口，输给香港队吗？

等等等等。

足球带给国人的，都是痛苦。

究其原因，中国足球，是个畸形的产物:

说它的市场经济吧。它带有很强烈的行政色彩:历代足协掌门人、大佬，不是某个省体委的领导，就是国企带衔的管理者。

说它是行政足球吧，它又带有明显自由经济的特点。就像冠名权、俱乐部制、球员年薪包等，就是典型的市场行为。

所以，它总是在行政和市场中，左右摇摆。再加上特有的人情江湖。它让人无所适从。

简单说，中国足球，就是四不像。

现实表现出来，就是输球，谁都没责任。30年前是他们，30年后还是他们。输了球，也最多就是下课。然后该干嘛还干嘛。

其实，无论是上世纪的辽宁队的成绩，还是之前的恒大队的成绩，都从正反面证明了。无论是完全行政足球，还是市场经济足球。只要贯彻到底，都可以发挥出很大的能量。

但是现在的足球，就是四不像，其结果就是各取其短，继承了行政和市场的短板公约数。

不过，大家也不用再生气、郁闷、纠结了。

随着40年的城市化进展。95、00后，已经没多少人喜欢足球了。

年轻人们，有场地吗？有大块的完整时间吗？有动辄几千元的场地费吗有22个小伙伴吗？

所以说，10年。再过10年，他们老了，踢不动了，中国足球也就寿终正寝了。

年轻人没这个爱好。现在也不是他们的时代了。

已经有一整代人承受他们带来的痛苦了。以后不会再有人，去关心中国足球。

李铁，只是一个傀儡，我不知道球迷们怎么会这么喷他……他只是身不由己而已，不是我为他洗脱，这是一个大环境的问题，中国式的关系实在是太错综复杂，而且中国人的为人方式是世界上最独特的，众所周知规划球员的水平要高于国产球员，为什么前几场不上规划球员，用脚也能搞明白，如果你不明白，你也没必要明白了，你根本不看中国足球，。

你在一家公司上班，公司里面的骨干都是老总的亲属，亲属负责的各个职位能力又不达标，老总想招一个职业经纪人，这个经理人把老总的亲戚开了也不是，不开吧能力又不够，怎么办呢，只能再各个职位增加附属员工，老总每天总会接到亲属的一些电话让老总锻炼一下自己的孩子，老总就会告诉经理锻炼一下他们，经理又不能反驳，因为这是家族企业，既得锻炼他们，又得做出业绩，而且首先要照顾老总的亲戚，业绩是第二，经理人怎么办呢，只能听从老总的安排，但是能力不够，就会给基层员工造成工作上的麻烦，员工就会呼喊，经理为了安抚基层员工就得把有能力的附属员工派上去解决这些问题，但是附属员工的能力太突出了，老总的亲戚就会不高兴，显示的他们没什么用处，老总的亲戚就会集体排斥有能力的附属员工，经理迫于压力又得把刚解决，甚至待解决事项的附属员工撤下来，把老总的亲戚安排上，你说这个经理人咋办

恨铁不成钢！

不想评价了话多必失

因为李田我开始关心国足，为什么？

我认为，大家对李铁的评价，实际上是足球非专业人士对专业人士的评价，纯粹过小家家一样。

我认为中国足球队水平发挥很稳定。

李铁改投影视圈和鹿晗有得一比

不存在对李铁有什么不满，换作刘铁，也一个样，问题在于国足历来缺乏侵略性和竞争力，站桩式踢球，跑动太少，回传太多，调整太多，一脚传球太少 ，足球场上没有机会，机会要自己去创造，像国足这个踢法，不可能创造出上佳机会 ，一场没看，也懒得加入讨论，啥时改变，有看头了，再看。

敢平奥，能平奥，就是国足一大进步！

1.带来了纪律，刺头请走开。2带来平等，归化本土，大牌新人，谁状态好谁上。3、带来敢试，与澳日肯定输，但敢试，错了敢于纠错，带来进步，信心战斗不减。4、带来团结，李铁敢于顶压力，为队员讲话，队员甘于委屈受喷。5、带来战斗力，疫情下，没主场，没热身，有喷子，有怀疑谩骂，甚至有下课……还是平了澳，看到下一步，我们还可以继续拼

我认为李铁给国足耻辱，他没什么什么过人的执教之处，四十强赛赢了，谁带都会赢，因为是弱队，十二强赛是强队就露原形了，本来可以赢两场结果换人骚操作让球迷百思不得其解，真是前无古人，后无来者。

最大的启示是：中国足球与足球不是一回事！我们搞的不是足球，是人情世故！

自以为是，想不重用归化证明自己的执教能力，结果被日澳沙揍得鼻青脸肿，还被阿曼和越南凌辱！

带来的大家都看到了。耳听为虚，眼见为实。电视屏幕上都看到了。

在沙特的下半场，约旦的上半场和澳大利亚二番战的整场比赛里，李铁证明了他是具备不错战术能力的教练，他又在其他比赛阶段证明了他是在用典型的行政人员思路带领球队。

气过、骂过、冷静过后，我反而觉得他也没那么糟糕，不过是和高洪波一样的执行者而已，又一个听话教练罢了，中国足协行政化的管理模式不变，中国足球难有出头之日。

祝李霄鹏指导好运，体面的把火控制好吧！

他给国足带货了，卖茶叶、健力宝等！铁子摆地摊儿可以，不适合当教练。意外当两天教练，忘记自己姓什么了 ？

严格的管理，将给中国队带来取胜的法宝。但是李铁固执也给中国队，经后接任者一个启示，多听取媒体和球迷的意见。比如：在归化球员和个别球员的使用，一而再再而三的固执。不然……。这也是李铁的固执给中国队留下的宝贵财富。

再接再厉